各位領導、同志們：
根據(jù)支部通知，要求圍繞“如何破解‘有的干部對法規(guī)制度學習不深、理解不透，對新出臺的制度規(guī)定不熟悉、不掌握，監(jiān)督執(zhí)紀執(zhí)法隨意性大’等制約紀檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展的問題”這一主題交流發(fā)言，借此機會，我就結(jié)合工作實際，談一談自己的理解與認識，不當之處，請大家批評指正。
習近平總書記高度重視紀檢監(jiān)察干部隊伍建設，要求建設一支政治素質(zhì)高、忠誠干凈擔當、專業(yè)化能力強、敢于善于斗爭的紀檢監(jiān)察鐵軍。二十屆中央紀委二次全會也將“鍛造堪當新時代新征程重任的高素質(zhì)紀檢監(jiān)察干部隊伍”作為一項重要工作進行了安排部署。作為基層紀檢監(jiān)察干部，我們解決紀法知識掌握不牢、新制度理解不深等問題的根本目的，就是通過不斷強化業(yè)務能力和專業(yè)水平推動紀檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展。如何不斷提高工作能力？習近平總書記指出，“中國共產(chǎn)黨人依靠學習走到今天，也必然要依靠學習走向未來”。我認為：
一要向書本學。從一名共產(chǎn)黨員、公職人員的角度看，我們必須把學習黨的歷史、黨的理論放在突出位置，深入學習習近平新時代中國特色社會思想，不斷堅定理想信仰；從一名派駐紀檢監(jiān)察干部的角度看，我們又必須強化法治理論學習，既要認真研究《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等理論書籍，又要善于運用《案件檢查文書的寫作和運用》等工具書，確保開展監(jiān)督執(zhí)紀問責工作有標準、有依據(jù)。從辦公室工作人員的角度看，就是要吃透上級文件精神，理解清開展工作的目的意義，把握好開展工作的方式方法，總結(jié)好開展工作的經(jīng)驗心得，確保各項工作有計劃、有步驟、有重點的開展。
該文檔完整內(nèi)容已自動隱藏，想閱讀全文，請加微信9.9元領取
范文大全
